Senior Salarisadministrateur (VERVULD DOOR IMPACTSEARCH PER 1-9-2026)

Onze opdrachtgever opereert sinds 2003 als beveiligingspartner in Nederland. Het bedrijf biedt waar nodig ervaren security professionals en beveiligingsoplossingen aan in heel Nederland. Daarnaast is de organisatie actief op het gebied van objectbeveiliging. Denk hierbij aan risicovolle objecten van bijvoorbeeld mediabedrijven en datacenters.
Ze zijn onderdeel van een Europese groep en in Nederland zijn er zo'n 500 medewerkers actief. 

De Senior Salarisadministrateur is verantwoordelijk voor het correct en tijdig verwerken van salarissen en aanverwante administratieve taken. De rol omvat het beheren van de salarisadministratie, het waarborgen van naleving van wet- en regelgeving op het gebied van loonheffingen en het bieden van ondersteuning en advies aan medewerkers en management met betrekking tot salaris gerelateerde zaken. Je rapporteert in deze rol aan de Teamleider Finance. 

We zoeken een zelfstandige professional die initiatief toont, complicaties constateert én deze graag aan wil pakken. Je bent een flexibel persoon, collegiaal en blijft graag bij in de actualiteiten op payroll gebied. Als salarisadministrateur ben jij de spin-in-het-web die niet terugdeinst van deadlines. Je bent zorgvuldig en stressbestendig en kan daarnaast goed het overzicht houden in een dynamische omgeving. Je streeft naar een 100% correcte afhandeling, elke maand weer! 

Als salarisadministrateur heb je de volgende hoofdtaken:

• Verantwoordelijk voor de salarisadministratie van 500 medewerkers;
• Beheer van maandelijkse loonbetalingen en belastingafdrachten ter waarde van 20M euro;
• Verwerking van salarismutaties en vergoedingen binnen de gestelde termijnen. (conform CAO);
• Informatie overdracht aan verzekerings- en pensioenorganisaties en de belastingdienst;
• Optimaliseren processen waar mogelijk.

• HBO- werk- en denkniveau;
• Een PDL / VPS-diploma (of iets vergelijkbaars) is een pré;
• Ruime werkervaring met betrekking tot salarisadministratie;
• Je bent bekend met Office, en dan specifiek met Excel;
• Bij voorkeur heb je ervaring met AFAS;
• Je bezit cijfermatig inzicht en affiniteit met automatisering.

*een screening is onderdeel van de procedure.

• 32 tot 40 uur per week; (4 dagen mogelijk!);
• Thuiswerken in overleg (inclusief thuiswerkvergoeding);
• Basis salaris in range 5000-6000 per maand, exclusief vakantiegeld;
• Overige benefits: eindejaarsuitkering en goede pensioenregeling.